Ewaluacja szkoleń to przede wszystkim przygotowanie programu oceny podjętych przez nas i naszą firmę działań. Na szkoleniu o tematyce zarządzanie szkoleniami - (szkolenie) i ich ewaluacji uczestnicy zapoznają się z tematami takimi jak projektowanie oceny, projektowanie działań okołoszkoleniowych, wzmacniających rezultaty szkolenia oraz analiza tak ważnych kosztów i korzyści. Kurs ewaluacji szkoleń przeznaczony jest dla osób zainteresowanych tematyką zarządzania szkoleniami z perspektywy oceny wartości szkolenia, jak również oceny bezpośredniej i pogłębionej. Osoby zainteresowane kwestiami efektów kształcenia i strategii oceny z pewnością będą bardzo usatysfakcjonowane uczestnictwem w owym szkolenia, gdyż kwestie te są na nim dogłębnie analizowane, prezentowane z wielu rożnych, często nakładających się na siebie perspektywach, są również dokładnie przećwiczone.
Ponadto na szkoleniu określane zostają pożądane wyniki, poszukiwane są efekty szkoleń krótko i długoterminowe, kategorie korzyści, mierniki oraz standardy. Trenerami na szkoleniach z ewaluacji szkoleń są wybitni specjaliści do spraw kreowania polityki personalnej, systemów edukacyjnych i metod ewaluacji, jak również eksperci w dziedzinie rekrutacji i selekcji. Nasza wiedza po kursie zarządzani szkoleniami zostanie wzbogacona o bardzo wiele istotnych tematów, niezbędnych dla należytego i sprawnego funkcjonowania naszej firmy oraz nas samych. Kursanci zrozumieją jak ważne w dzisiejszych czasach jest umiejętne zarządzani szkoleniami, a zwłaszcza ich ewaluacja.
maja 25